电气工程员工会身心素质拓展部门成员于2018年3月21日星期三在综合楼C208对16,17级全体心理委员进行素质培训。

本次专题讲座共有两讲，即由心理部门主讲的“老员工心理问题的识别与处理”以及由部长主讲的“心理剧大赛事宜”。

1.老员工心理问题的识别与处理。

明确不应在“违法的边缘试探”。大会明确以下五点：什么是心理？心理健康的标准是什么及影响因素？又如何做到及处理方法？用严重心理问题的案例来呼吁心理委员关注重点员工，并从生理健康、心理健康、社会适应和精神健康等方面来阐述心理健康教育的重要性以及心理委员应具备的基本素养。身为心理委员应以身作则，处理好班级人员问题，及时疏导。也同时通过会议，告诫青少年摆正自身态度，不让悬念冲昏头脑。

两场讲座案例丰富、语言生动，内容贴近心理委员工作实际，可操作性很强。

2.心理剧大赛事宜。

随着心理剧大赛的脚步声越来越近，心理部成员邀请心理委员及各班班长召开会议以决定心理剧策划方案及剧本方向。部长指出：小事在于精，责任在于心，有了大家的支持与帮助，学院心理剧定会拔出新水准，扬我电气红！为此大家反响强烈，并积极开展讨论活动，使其快速推进。

本次活动发动16，17级各班，以强电气，聚人心，品心理为首要目的，奠定了素质基础，加强了成员间合作，提高了电气院心理新水准，宣传文化电气，文化生活，将心理健康与实践推向了新高度。也因成员间默契使得会议圆满成功。